Kent Bırık, Oya
Loading...
Name Variants
Kent Bırık, Oya
Birik, Oya
O. K. Birik
Oya, Kent Bırık
BIRIK Oya Kent
Bırık, Kent
Bırık, K.
Oya Kent Bırık
O. Kent Bırık
Bırık, O.
Birik, K.
O. K. BiRiK
Oya K. Bırık
O., Kent Bırık
Oya Kent BiRiK
Birik, O.
O. K. BIRIK
O.,Kent Bırık
Oya Kent BIRIK
O. Kent Birik
Oya Kent Birik
BiRiK Oya Kent
Bırık Oya Kent
Bırık, Oya
Birik, Kent
O. K. Bırık
Oya K. Birik
Birik Oya Kent
Kent, Oya
Bırık, Oya Kent
Birik, Oya
O. K. Birik
Oya, Kent Bırık
BIRIK Oya Kent
Bırık, Kent
Bırık, K.
Oya Kent Bırık
O. Kent Bırık
Bırık, O.
Birik, K.
O. K. BiRiK
Oya K. Bırık
O., Kent Bırık
Oya Kent BiRiK
Birik, O.
O. K. BIRIK
O.,Kent Bırık
Oya Kent BIRIK
O. Kent Birik
Oya Kent Birik
BiRiK Oya Kent
Bırık Oya Kent
Bırık, Oya
Birik, Kent
O. K. Bırık
Oya K. Birik
Birik Oya Kent
Kent, Oya
Bırık, Oya Kent
Job Title
Doç.Dr.
Email Address
oya.kent@okan.edu.tr
ORCID ID
Scopus Author ID
Turkish CoHE Profile ID
Google Scholar ID
WoS Researcher ID
Scholarly Output
6
Articles
5
Citation Count
0
Supervised Theses
1
6 results
Scholarly Output Search Results
Now showing 1 - 6 of 6
Master Thesis Yeşil Anlaşma çerçevesinde MENA ülkelerinin karbonsuzlaşma sürecine yönelik performansı(2024) Kent Bırık, Oya; Bırık, Oya KentMENA (Orta Doğu ve Kuzey Afrika) ülkelerinin Yeşil Anlaşma girişimi çerçevesinde karbondan arındırma çabalarındaki performansını analiz etmeyi ve karşılaştırmayı amaçlamaktadır. Bu çalışma Cezayir, Bahreyn, Mısır, İran, Irak, Ürdün, Kuveyt, Lübnan, Libya, Fas, Umman, Katar, Suudi Arabistan, Suriye, Tunus, Yemen ve Birleşik Arap Emirlikleri (BAE) ülkelerine adaklanmıştır. İlave olarak, bu çalışma kapsamında küresel eğilimler ve ABD, Avrupa Birliği, Rusya gibi sanayileşmiş ülkeleri ve diğer önemli küresel oyuncularla bir karşılaştırma gerçekleştirilmektedir. Karşılaştırma için kullanılan temel göstergeler GSYİH, CO₂ ve sera gazı emisyon eğilimleri ile birlikte ülkelerin nüfus artışıdır. Çalışma, niteliksel ve niceliksel verilerin birleştirilmiş olması yoluyla MENA ülkelerinin karbondan arındırma açısından ne kadar iyi performans gösterdiğini değerlendirmek için karma yöntem yaklaşımını kullanmaktadır. Niteliksel araştırma, karbondan arındırma sürecini desteklemek için MENA ülkeleri tarafından uygulamaya konulan kurumsal çerçevelerin, yasal çerçevelerin ve politika çerçevelerinin kapsamlı bir incelemesini içermektedir. Yenilenebilir enerji, enerji tasarrufu teknikleri, karbon yoğunluğu ve emisyon azaltma hedefleri gibi düşük karbonlu enerji sistemlerinin gelişimini değerlendiren niceliksel çalışma bu kapsamda araştırmada yer bulmuştur. (MENA) bölgesi, Yeşil Anlaşma'nın karbondan arındırma sürecinde farklı bir performans sergilemektedir; bazı ülkeler yenilenebilir enerjinin dağıtımında önemli ilerlemeler kaydederken, diğerleri ise yakın zamanda yatırım yapmaya başlamışlardır. Bölgenin yenilenebilir enerji açısından büyük bir potansiyeli mevcuttur, ancak destekleyici politikaların eksikliği, yetersiz altyapı ve sınırlı finansman seçenekleri gibi zorlukların varlığı ortadadır. MENA bölgesi, Yeşil Anlaşma Çerçevesi'nin Karbondan Arındırma Sürecini uygulamaya yönelik kayda değer bir ilerleme kaydetmiş olsa da, hala antlaşmanın daha ileriye geliştirilmesine yönelik atılacak bir çok adım vardır. Bununla birlikte, özellikle yenilenebilir enerjinin, ekonomik büyümenin ve süreç yönetim verimliliği dikkate alındığında, karbondan arındırma MENA bölgesinde az gelişmiş durumdadır. Anahtar kelimeler: Dekarbonizasyon; yenilenebilir enerji kaynağı; ekonomik büyüme; Performans etkinliği; Orta Doğu ve Kuzey Afrika (MENA) bölgesi.Article Citation Count: 0FİRMA BÜYÜKLÜĞÜ ve BÖLGESEL FARKLILIKLAR(2020) Kent Bırık, Oya; Kent, OyaFirma büyüklüğü ve firma büyümesi arasındaki ilişki, Gibrat'ın (1931) çığır açıcı çalışmasından sonraiktisat literatüründe kapsamlı bir şekilde incelenmiştir. Mikro ölçekte ele alınan bu ilişki, istihdam ve geliryaratılmasından endüstriyel kalkınmaya uzanan makroekonomik sonuçları itibariyle önem taşımaktadır.Temel olarak Gibrat yasası firma büyümesinin firma büyüklüğünden bağımsız olduğunu öne sürer. Firmabüyümesinin doğası gereği heterojen olduğu ve büyüme örüntülerinin firmanın demografik özelliklerinebağlı olduğu görüşü pek çok teorik ve ampirik çalışma tarafından desteklenmiştir. Ancak, firmaların coğrafikonumlarının firma dinamikleri ve evrimi üzerindeki etkileri oldukça az araştırmaya konu olmuştur. Buçalışma, Gibrat yasasını bölgesel bir bağlamda ele alarak firma büyüklük dağılımlarını incelemeyiamaçlamaktadır. Çalışmada 2005-2015 dönemi için İBBS-2 düzeyinde imalat sanayiindeki firmalarınbüyüklük dağılımları ve bunların evrimi incelenecektir. Parametrik olmayan yoğunluk tahmin tekniğikullanılarak, firma büyüklüğünün ampirik dağılımlarının log-normal dağılıma yaklaşıp yaklaşmadığı testedilecektir. Çalışmanın temel bulgusu, firma büyüklük dağılımlarının, şekli ve evrimi açısından önemlibölgesel farklılıklar gösterdiği ve Gibrat yasasının öngördüğünden uzak olduğudur.Article Citation Count: 7You Mean the World to Me: The Role of Residential Mobility in Centrality of Romantic Relationships(Sage Publications inc, 2022) Kent Bırık, Oya; Selcuk, Emre; Gunaydin, Gul; Cingoz-Ulu, Banu; Filiztekin, Alpay; Kent, OyaIntegrating the suffocation model of marriage with research on residential mobility, the current studies examined for the first time whether long-term romantic relationships are more central for residentially mobile (vs. stable) individuals (total N across three studies = 5,366; age range = 18-95). In Study 1, individuals who moved away from their place of birth (vs. not) were more likely to first confide in their spouse over other network members on important matters. In Study 2, history of frequent residential moves was associated with greater importance ascribed to romantic partners in the attachment hierarchy. In Study 3, the slope of perceived partner responsiveness predicting eudaimonic well-being got steeper as residential mobility increased. By showing the role of residential mobility in romantic relationships, our findings highlight the importance of studying socioecological factors to gain a deeper understanding of how relationship processes unfold.Article Citation Count: 0Subjective well-being, satisfaction with public services and election outcomes in Turkey(Elsevier, 2023) Kent Bırık, Oya; Kent, OyaThere is an emerging literature to explain the variation in voting behavior by subjective wellbeing (or 'happiness') measures beyond standard economic and financial variables that economic voting models assert. This paper contributes to this new line of research by testing whether subjective well-being indicators are significant predictors of the June 2015 elections in Turkey. Using the 2013 wave of Life Satisfaction Surveys that is representative at the provincial level, our findings indicate that low levels of subjective well-being ('discontent') have a strong predictive power on the outcome of elections at the local level, accounting for provincial demographic and socioeconomic covariates, and possible reverse causality. We also use additional questions on satisfaction with public services and find that the Turkish electorate is more responsive to particular policies of the incumbent party rather than general economic conditions, or their general well-being.& COPY; 2023 Elsevier B.V. All rights reserved.Article Citation Count: 0TÜRKİYE’DE BÖLGE-İÇİ ÜCRET FARKLILIKLARI VE ÜCRET EŞİTSİZLİĞİ: DAĞILIM BOYUNCA BİR ANALİZ(2022) Kent, Oya; Kent Bırık, OyaBu çalışma, Türkiye'de 2004-2019 yılları arasında ücret eşitsizliğinin gelişimini bölgesel boyuta odaklanarak incelemektedir. Bölge içi ücret dinamiklerinin analizinde, TÜİK tarafından derlenen Hanehalkı İşgücü İstatistikleri kullanılarak Melly (2005) tarafından önerilen yüzdelik dilimler bazında ayrıştırma yöntemi kullanılmıştır. Bu metodoloji, ücret dağılımı boyunca ücret eşitsizliğinin özellikler, katsayılar ve kalıntılar olmak üzere üç bileşene ayrılmasına izin verir. Bulgular, eşitsizliğin azalmasına ücret dağılımının alt kuyruğunun üst kuyruğa göre daha fazla katkıda bulunduğunu ortaya koymaktadır. Ayrıştırma sonuçlarına göre bölgeler içinde gruplar arası ve grup içi eşitsizliğin azalırken ve eşitsizlikte düşüşün çoğu bu bileşenlerin katkılarından kaynaklanmaktadır. Ücret eşitsizliğinin bölgeler arasında farklı gelişmesinin en önemli nedeni olarak işgücünün niteliklerindeki değişimler ortaya çıkmaktadır. Ayrıca, bu genel eğilimlerin istisnaları, Türkiye'de İstanbul, Doğu ve diğerleri olmak üzere üç farklı bölgesel yapının belirginleştiğini açığa çıkarmaktadır.Article Citation Count: 2Ana akıma bir alternatif: Nöroiktisat(2011) Kent Bırık, Oyaİktisat yazınında bireylerin karar alma davranışları neoklasik devrimle birlikte, bireysel faydayımaksimize etmeye yönelik rasyonel bir gayret olarak tanımlanmıştır. Neoklasik iktisatta bireysel kararalmanın merkezine oturan rasyonellik kavramı pek çok iktisatçı tarafından gerçek insan davranışınıyansıtmadığı gerekçesiyle çoğu kez eleştirilmiş ve bunu gerçekle uyumlaştırmaya çalışan pek çokyaklaşım ortaya çıkmıştır. Bu yaklaşımların en önemlilerinden birisi de 90’ların sonlarında beliren ve2000’li yıllarda gelişimini sürdüren nöroiktisattır. Bu çalışma, nörobilimin ölçüm tekniklerini kullanarakiktisadi kararlar üretmede beynin çevresiyle etkileşimini anlamaya çalışan bu yeni interdisipliner alanın,belirsizlik altında karar alma ve zamanlar arası seçim ekseninde genel çerçevesini sunmayıamaçlamaktadır.
